Betriebliche Krankenversicherung vom Spezialisten

Betriebliche Krankenversicherung - Unternehmenslösung vom Spezialisten

Eine Gehaltserhöhung für das Personal ist immer mit hohen Lohnnebenkosten verbunden und eine nur kurzfristige Mitarbeitermotivation. Als Alternative und modernes Instrument des Human Resource Managements bietet die betriebliche Krankenversicherung (bKV) nicht nur Instrumente der klassischen Mitarbeiterbindung mit innovativen Vorsorgegedanken, sondern integriert diese in den Gesamtkontext von modernem Unternehmensmarketing, von Markenpolitik und Employer-Branding.

Aber was ist eine betriebliche Krankenversicherung genau?

Im Prinzip handelt es sich um eine Krankenzusatzversicherung, die Zusatz-Leistungen für gesetzlich Versicherte erbringt. Diese Leistungsbausteine können vom Arbeitgeber aus einem Baukastensystem je nach gewünschtem Leistungsumfang ausgewählt und kombiniert werden.

Bausteine einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung können zum Beispiel sein:

- 2-Bettzimmer und Chefarztbehandlung

- Zahnersatz / Behandlung

- Zuzahlung Brille

- Erstattung Praxisgebühr

- Naturheilverfahren

- Privatpatient beim Arzt bzw. Zahnarzt

Im Unterschied zur privaten Krankenzusatzversicherung ergeben sich aber zusätzliche Vorteile für Arbeitnehmer

- Hervorragende Gesundheitsvorsorge

- Versicherungsschutz ohne Gesundheitsprüfung

- keine Wartezeiten im Rahmen-/ Gruppenvertrag

- bis zu 50% günstigere Beiträge gegenüber einer privaten Zusatzversicherung, auch für Familienangehörige

- die Lücken der gesetzlichen Krankenkasse werden optimal geschlossen

Vorteile der betrieblichen Krankenversicherung für Arbeitgeber

Nachhaltig positive Auswirkung auf

- die Mitarbeiterbindung

- Stärkung der sozialen Kompetenz

-  bis zu 44,- Euro steuer- und sozialabgabenfrei

- Absetzbarkeit der betrieblichen Gesundheitsvorsorge als Betriebsausgabe

Das Team von Gast & Collegen übernimmt die gesamte Abwicklung der Mitarbeiter-Information über Broschüren, Plakate, Veranstaltungen, Gehaltsbeileger etc.

Die betriebliche Krankenversicherung ist die Vorsorgeform, die dem Arbeitnehmer bereits nutzt, während er bei seinem Arbeitgeber beschäftigt ist. Den Nutzen aus z.B. einer betrieblichen Altersvorsorge zieht der Arbeitnehmer erst beim Ausscheiden aus dem Unternehmen.

Für weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.